Kunden-Feedback

Heute haben wir mit der Trainerin Frau Mirella Carbonaro die Vorbesprechung im Führungskreis vorgenommen und über den Verlauf und Inhalt der Schulungstage gesprochen. An dieser Stelle schon einmal vielen Dank, wir sind mit Frau Carbonaro bisher sehr zufrieden! Und deshalb würde ich mich sehr freuen, wenn Frau Carbonaro auch die "Coachings am Arbeitsplatz" durchführen könnte.

J. W.

Ich möchte mich an dieser Stelle schon einmal für die Unterstützung bedanken. In der KW50 laufen die vereinbarten Unterstützungsmaßnahmen durch Frau Carbonaro aus und hierzu sei als konsolidiertes Feedback gesagt:
"Vielen, vielen herzlichen Dank an Frau Carbonaro! Sie hat einen absolut tollen und sehr professionellen Job gemacht und der Abteilung sehr geholfen. Danke!!!"
J. W.

Die Maßnahme war ein toller Erfolg am Standort.
Kein Wunder bei dieser Trainerin. Frau Carbonaro war - auch aus Sicht der Mitarbeiter - einer der besten Coaches, die je hier am Standort waren. 
CH. S.

Wir waren mit Frau Carbonaro sehr zufrieden.
Frau Carbonaro hat durch ihre ruhige, aber trotzdem bestimmende Art auch die schwierigsten Mitarbeiter begeistert. Viele Beschäftigte freuen sich bereits jetzt, auf das nächste Coaching mit ihr. 
C. S.

Frau Carbonaro hat bei 2 meiner neu eingestellten Mitarbeiterinnen ein Kommunikationstraining am Arbeitsplatz durchgeführt. Wenn Sie es einrichten können, möchte ich mit Prio 1, dass für künftige Seminare Frau Carbonaro die Trainings in meiner Abteilung übernimmt.
Die Gründe hierfür sind:
- Mitarbeitergerechte Wissensvermittlung
- gute Beziehungsebene = Erfolg bei der Umsetzung von Herausforderungen
- pünktlich-zuverlässig-freundlich-fordernd-… = richtige Mischung
- Anerkennung und Begeisterung bei den Mitarbeitern
- ... P. Z.

Möchte auf diesem Wege grüßen und mitteilen, dass ich den Workshop total klasse fand und ich super Erfolg habe. Es hat mir sehr geholfen. Ich hoffe wir bleiben in Kontakt.

M. S.

vielen Dank für das Training, ich brauche die Folie, die darstellt, was die Persönlichkeitstypen nicht gut ertragen können. Das erklärt so deutlich, warum manche Mitarbeiter auf bestimmte Weise reagieren. Ich werde mir sehr viel Zeit zur Reflektion nehmen. Ich danke dir noch einmal sehr - es hat mir SO GUT getan!

D. G.

Herzlichen Dank für die zwei Tage, die trotz kleiner Holprigkeiten durch die sehr kurzfristige Terminierung ein voller Erfolg waren! Alle Beteiligten haben mir bestätigt, dass sie etwas davon mitnehmen konnten und die "Gegenwarts..." ist beinahe soetwas wie ein "running gag" bei uns ;-) Vielen Dank also auch im Namen des Teams und Ihnen weiter viel Erfolg für Ihr Business!

K. E.

Habe grade heute Ihre Karte wiedergefunden, und somit Ihre mail-adresse;) Sie waren anfang Dezember 10 hier in LU zu einer kleinen aber feinen Schulung und haben mir ein Modell gezeichnet. Ich habe Ihre Skizzen übernommen und graphisch etwas ausgearbeitet, nix besonderes - aber ich habs im team mit dem Beamer vorgestellt - kam gut an:)

Alles Gute Ihnen J.K.

wollte Dir nur kurz mitteilen, daß ich gestern Abend im privaten Umfeld direkt versucht habe einiges von dem anzuwenden, was ich von Dir lernen durfte. Ich bin selbst überrascht, wie gut es funktioniert hat. Vielen Dank !! Ich freue mich sehr auf die nächste Einheit und werde bis dahin üben, üben, üben ...

Liebe Grüße A.D

vielen Dank für die vermittelten Informationen und auf das Selbst bezogenen Wahrnehmungen. Hat mir sehr viel gebracht. Habe meinem Kollegen schon von dem FB-Seminar vorgeschwärmt, ohne Einzelheiten zu verraten.
Viele Grüße P.K.